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경영 전략_직장인들을 위한 기초 경영학 경영 전략이란 무엇인가? 전략의 사전적 의의는 '전쟁을 전반적으로 이끌어 가는 방법이나 책략'이다. 현대에서는 경제, 경영, 정치, 예술 등 다양한 분양에서 사용된다. '경영전략'은 효율적으로 사업을 운영하기 위해 수립한다. 즉, 기업은 지속성인 성장 방법을 찾는 것을 목적으로 두고 경영전략을 수립한다. 경영 전략은 왜 필요할까? 기업은 한정된 자원을 갖고 있다. 어떻게 사용하는지에 따라 성과가 크게 달라진다. 기업이 가진 자원을 어느 곳에 쏟으면 좋을지 판단하고 결정을 내리는 것이 경영전략이다. 기업의 자원인 자본, 인력 등은 늘리고 싶다고 무작정 늘릴 수 없기 때문에 한정된 자원이라고 생각하면 된다. 기업이 가지고 있는 한정된 자원을 적절히 사용하기 위해 경영자는 기업 전체의 관점에서 분배를 고민해야.. 2023. 6. 30.
대출을 위한 신용 점수 빠르게 올리는 방법! 신용 등급제에서 점수제로 변경 2021년부터 우리나라는 신용이 '등급제'에서 '점수제'로 바뀌었습니다. 신용이란 쉽게 말해 돈을 빌리려는 사람이 돈을 갚을 능력을 의미해요. 그 능력은 나의 소득이나 가진 자산, 거래해 온 내용 등을 바탕으로 점수 매겨집니다. 혹시 대출이 필요한데 신용 점수가 낮아서 대출을 전혀 못 받는 상황 상상해 보셨나요? 그런 불상사를 막기 위해서라도 신용 점수는 높게 유지하는 게 좋아요. 다음 내용은 신용 점수를 빠르게 올리는 꿀조언 4가지입니다. 신용 점수 빠르게 올리는 방법 1. 신용카드 똑똑히 활용하기 1) 할부 사용 줄이기. -할부사용을 줄여야 해요. 정말 큰 금액의 꼭 필요한 물품이 아닌 경우에는 되도록 일시불 또는 체크카드로 결제하는 게 좋습니다. 물론 큰 금액의 물품도.. 2023. 6. 29.
직장인 퇴사/이직 시 챙겨야 할 모든 것! (퇴사 준비 A to Z) 1. 퇴사를 말하는 적절한 시기는 언제인가? 퇴사에 대한 이야기는 가능한 한 달 전에 말하는 것이 좋습니다. 퇴사를 발표하고 마주하는 게 부담스러워 2주, 심지어 퇴사일 며칠 전에 말하는 분들도 종종 봤어요. 하지만 그렇게 급하게 퇴사 의사를 전달하면 그 자리에 다른 적임자를 찾아야 하는 회사의 상황으로 조금이라도 더 다녀달라고 할 수밖에 없어요. 기쁜 마음으로 보내줄 수 없겠죠. 그간 함께했던 동료들과 천천히 인사를 하며 깔끔한 마무리를 하기 위해선 한 달 전 못해도 2주 전에는 말씀드리는 것이 좋습니다. 2. 누구에게 먼저, 어떻게 말해야 하는가? 인사팀장이나 임원에게 먼저 말하기보다는 직속 상사나 중간관리자에게 먼저 알리는 게 좋아요. 직속 상사나 중간관리자에게 퇴사 의사를 전달하고, 함께 조율할 .. 2023. 6. 29.
직장인 연봉 실수령액의 모든 것 2023년 직징인 연봉 실수령액 직장인에게 가장 중요한 정보죠~ 연봉별 '실수령액'입니다. 다음은 2023년 기준 직장인 연봉 실수령액을 표로 정리해 보았습니다. 급여의 구성은 달마다 받아보시는 급여명세서에서 확인해 볼 수 있습니다. 지급항목에서 공제항목(국민연금, 건강보험, 장기 요양보험, 고용보험, 소득세, 지방소득세)을 제한 것이 실수령액입니다. 간단하게 덧붙여 설명해 드리면, 소득세 그리고 지방소득세는 간이세액표에 따라 납부 금액이 달라집니다. 국민연금은 4.5%, 건강보험은 3.545%, 고용보험은 0.9%, 장기 요양보험은 건강보험료의 12.81%로 정해져 있습니다. 실수령액은 부양가족의 수나 자녀 수, 비과세 금액에 따라 달라질 수 있습니다. 연봉 실수령액 공제액 계 국민연금 건강보험 장기 .. 2023. 6. 28.
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